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新的激勵機制如同給疲憊的老馬注入了活力,工坊的效率肉眼可見地提升。
但林凡深知,光是獎勵還不夠,無規(guī)矩不成方圓。
尤其是在這利益動人心、且技術(shù)就是核心競爭力的修仙世界。
幾天后,林凡又找來侯工和吳老,這次他拿出兩份用最普通的宣紙寫就的簡單文書。
上面清晰地列明了各自的職責(zé)、計件獎勵的標(biāo)準(zhǔn),以及最重要的一條——保密條款。