新的激勵機制如同給疲憊的老馬注入了活力，工坊的效率肉眼可見地提升。

但林凡深知，光是獎勵還不夠，無規(guī)矩不成方圓。

尤其是在這利益動人心、且技術(shù)就是核心競爭力的修仙世界。

幾天后，林凡又找來侯工和吳老，這次他拿出兩份用最普通的宣紙寫就的簡單文書。

上面清晰地列明了各自的職責(zé)、計件獎勵的標(biāo)準(zhǔn)，以及最重要的一條——保密條款。