如果有人膽敢違反勞動(dòng)法一次。

那么將會面臨極其嚴(yán)厲的懲罰。

需要按照賠償工人損失的百倍來處理。

打個(gè)比方，如果賠償工人的金額是一萬元。

那么違規(guī)者就必須繳納高達(dá)一百萬的罰金。

要是賠償工人的金額僅為一千元。

那么罰金也會相應(yīng)地高達(dá)十萬。

然而這還不是最嚴(yán)重的。

若是有人膽敢二次觸犯勞動(dòng)法。

那么處罰力度將會進(jìn)一步升級，按照千倍來計(jì)算。