之所以到分公司這邊，這也是總部的派遣和正好過來展現(xiàn)自我的能力。

正是因為這樣的原因，所以經(jīng)理在對部門盡職盡責(zé)的時候，也在悉心地培養(yǎng)著能夠接替自己的人的位置。

只有找到了適合的接替者，他才能夠早點離開。

如果經(jīng)理只是單純的想留在這里和保住自己的位置，那很有可能在管理部門的時候又是另外的態(tài)度。

這段時間經(jīng)理對我的才華也表示了認可，所以也曾經(jīng)暗示過我是接替部門負責(zé)人這個位置的有力競爭者之一。