我覺得英語公司下一步的行動目標(biāo)會不會是我們，或者說他會不會把目標(biāo)盯向七百二十度安全衛(wèi)士上?！?/p>

雷瑤的管理方式跟金紅并不相同。

除了重大的決策方向，很多時(shí)候他都是很喜歡跟自己的管理層互相溝通商量下一步的行動方針策略的。

這也就讓林瑤跟公司的管理層關(guān)系，都比較和諧面對，英語公司收購了黃金都，把這一件事情上大家也都積極地建言獻(xiàn)策，分析起了目前的局勢。