小部分的內(nèi)容可以猜出肯定的答案，大部分的還是未知迷霧。至于形象問題，陸浩然現(xiàn)在是一個(gè)重視承諾的好老板，而手底下的制作組也是，認(rèn)真負(fù)責(zé)好員工，對(duì)品質(zhì)要求極高。

這倆雖然“吵架”了，但是雙方都是正面形象，全部得到了玩家的支持。底下的評(píng)論在一天之后幾乎都變成了同一陣營(yíng)。

“不管東西是好是壞，做出來就上線吧，我們也很想體驗(yàn)新的內(nèi)容。不好咱就改，沒什么大不了的，可千萬別把游戲搞沒了。”