總公司的HR就最近公司內(nèi)外的傳聞做了問話，并且把秦晚夏的履歷資料和聘用合同投放到了大屏幕上。

有些尚不知情的人紛紛開始質(zhì)疑，秦晚夏憑什么在沒有工作經(jīng)歷支撐的情況下，初次跨行進(jìn)入設(shè)計(jì)界就能拿到這么優(yōu)越的待遇。

尤其當(dāng)幾個(gè)副總得知秦晚夏試用期過后，正式簽約合同的時(shí)候，將會拿到公司部分股份的時(shí)候，副總們臉色都不太好看。