“慣性的工作模式，慣性的工作思維，讓我覺得，在過去的一年當(dāng)中，我的進步是最小的?！瘪T思思的聲音不大，但是能夠聽的出來，她的態(tài)度是非常認真的，看來她其實也是在對自己的工作有著一個深刻的反省了。

“但是我們也應(yīng)該想到，只有把自己的工作做到最好，樣樣事情都井井有條了，才能夠形成一個慣性的工作模式?！标愬羞b卻不是這么認為：“思思，不是我的在這兒安慰你，我說的是實話，你看我們吧，除了大劉，其他還有誰能夠把工作做得跟你一樣形成了慣性的呢？沒有，我們根本就沒有一個準則，今天這個事情這么處理了，明天這個事情卻是另外的處理，說得好聽一點，那是因地制宜實事求是地拿出解決方案，但是歸根到底，其實是因為我們的經(jīng)驗不足，或者是總結(jié)經(jīng)驗的能力不足，反正就是沒有那個能力形成慣性，這，其實是我們的問題?！?/p>